各二级教学学院，相关部门:

为更好促进我校迎评促建工作，及时掌握外聘教师聘用使用管理的真实情况，经党委会研究，决定组织一次全校性的专项督查。现将有关事项通知如下：

 一、组织人员安排

组  长：潘运华

 副组长：荣联清  周云华

成 员：文胜初、贺晓梅、徐一峰、林辉、刘宾、习志鸿、何敏勤、颜文春，各二级学院分管教师工作的负责人。

二、督查内容

按照《萍乡学院外聘教师管理办法》的要求，督查学校各二级学院外聘教师的聘用条件、聘用程序、冿贴标准、发放手续等情况。重点督查：

1.各二级学院校外聘用教师总体情况；

2.各二级学院聘用教师个人基本情况；

3.各二级学院校外聘用教师的使用管理制度。

 三、督查方式

 采取查看资料和询问谈话相结合方式进行。

 四、督查工作步骤和时间安排

1.第一阶段 自建自查阶段。各二级学院应加强聘用教师工作，尽快完成聘用工作，并填报《萍乡学院外聘教师总体情况表》、《萍乡学院外聘教师个人基本情况表》于5月20日前交监察审计处，附相关管理制度（复印件）。

2.第二阶段 检查阶段。学校评建效能督查组协同人事、教务等相关部门根据各二级学院填报的自查表，5月21开始现场随机抽查走访谈话督查。

3.第三阶段 整改完善阶段。各二级学院对照国家、省、学校有关规定，进行整改完善，要求在5月底完成，并将整改情况于6月5日前报监察审计处。

五、工作要求

1.高度重视，提高认识。各二级学院要加强对校外聘用教师的聘用管理，充分发挥外聘教师作用。

2.认真梳理，客观自查。各二级学院在自查中要从制度上、组织上、人员安排上强力推进，仔细核对数据，不漏填，不多报，确保填报数据真实客观。

3.严肃问责，不走过场。评建督查组在走访检查中应细致检查，及时发现存在的问题，重大情况要及时向学校党委行政报告，对失责人员移交学校纪委进行责任追究。

  2019年5月10日

附件1：萍乡学院外聘教师总体情况自查表

附件2：萍乡学院外聘教师个人基本情况自查汇总表

萍乡学院外聘教师总体情况自查表

单位：                                                                            年  月  日

萍乡学院外聘教师个人基本情况自查汇总表

单位：                                                                        年  月  日